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SITE EN COURS DE CONSTRUCTION
Avec mon cabinet, fini :
- les entretiens « interrogatoire » qui nous poussent dans nos retranchements
- les questions « bateau » telles que « c’est quoi vos qualités et défauts » ?
- les tests psychométriques et leurs graphiques qui robotisent les profils
- le « millefeuille » des entretiens avec 5 entretiens pour un poste
- l’attente de 2 semaines entre chaque entretien
- d’attendre une réponse ou un débrief de ce pourquoi on n’a pas été sélectionné
« 80% des périodes d’essai sont rompues pour des raisons autres que les compétences techniques »
Ils nous font confiance :
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